rockets apostas-Maria Padilha é condenada a pagar indenização após acusações de exploração trabalhista

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O nome da atriz Maria Padilha, consagrada por papéis marcantes na TV, acaba de ser envolvidorockets apostasum escândalo trabalhista que movimenta os bastidores do entretenimento. Segundo informações exclusivas do colunista Daniel Nascimento, a Justiça determinou que a veterana pague R$ 27.474,89 a uma ex-funcionária, que a acusou de condições abusivas de trabalho.

De acordo com o processo, a funcionária foi contratadarockets apostasoutubro de 2019 sob a promessa de uma jornada de segunda a sexta-feira. No entanto, a realidade foi bem diferente: ela afirmou que trabalhava seis dias por semana, com jornadas que começavam às 5h e, muitas vezes, terminavam apenas às 22h, totalizando até 17 horas diárias.

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E não para por aí: a ex-empregada revelou que acumulava funções como limpar a casa, cozinhar, cuidar do filho da atriz, fazer compras e alimentar o animal de estimação. Para piorar, ela alegou que só conseguia tirar 10 minutos para almoçar, devido à carga pesada de tarefas.

A moradora de Além-Paraíba,rockets apostasMinas Gerais, também relatou que precisava viajar semanalmente ao Rio de Janeiro para trabalhar, custeando parte das passagens interestaduais e do transporte local. Apesar de receber o salário combinado de R$ 2.500, a atriz arcava apenas com metade das despesas de locomoção.

O contrato foi encerradorockets apostasdezembro de 2019, após uma troca de mensagens por WhatsApprockets apostasque a funcionária classificou a situação como "trabalho escravo". Maria Padilha, segundo os autos, dispensou a empregada imediatamente. O detalhe que chamou atenção foi o fato de a atriz não ter assinado a carteira de trabalho da funcionária, mas ter exigido que ela assinasse um contrato de confidencialidade, impedindo-a de divulgar informações sobrerockets apostascasa.

Durante o processo judicial, a atriz tentou resolver o caso com um acordo de R$ 4.500, mas a proposta foi recusada. O juiz responsável condenou Padilha a pagar valores correspondentes a direitos trabalhistas e uma indenização por danos morais.