casino österreich online-Estudo aponta que 39% das pessoas não aceitariam uma promoção no trabalho
casino österreich online
A maior argumentação, de acordo com as pessoas ouvidas pela pesquisa, se dá pela razão de estarem felizescasino österreich onlineseus cargos atuais-1jy7orqt0u4hi.png "Redação Terra"){kind=small}
Estudo aponta que 39% das pessoas não aceitariam uma promoção, devido àcasino österreich onlinesatisfação com seu cargo atual.
-qdvjxr3kvyhy.jpg "Trabalho")
casino österreich online de :Temos os melhores relatórios de previsão, você está convidado a participar
Antigamente, era o sonho profissional de muitos trabalhadores chegarcasino österreich onlinealtos cargos, conseguindo sempre uma evoluçãocasino österreich onlineseus empregos, mas esse cenário tem mudado. Segundo estudo feito pela Randstad, considerada a maior agência de recrutamento do mundo, 39% das pessoas não aceitariam uma promoção.
A maior argumentação, de acordo com as pessoas ouvidas pela pesquisa, é o fato de estarem felizescasino österreich onlineseus cargos atuais. A pesquisa ouviu cerca de 27 mil pessoas.
Outro dado da pesquisa aponta que 34% dos entrevistados não quer nunca subir para cargos de gerência, por entenderem que se trata de um cargo mentalmente desgastante.
"Isto significa que a motivação das pessoas no trabalho não é necessariamente impulsionada apenas por promoções", disse o CEO da Randstad, Sander van't Noordende, à publicação Business Insider.
"Os talentos estão repensando o que ambição significa, colocando equilíbrio entre vida profissional e pessoal, flexibilidade, equidade e habilidades no centro das decisões de carreira", revelou.
Foram entrevistados profissionaiscasino österreich online34 mercados na Europa, Ásia-Pacífico e Américas, com idades entre 18 e 67 anos. Entre as pessoas participantes estavam profissionais com pelo menos 24 horas semanais de trabalho, freelancers e desempregadoscasino österreich onlinebusca de uma recolocação no mercado.
"Os empregadores precisam olhar para a progressão além da escada de carreira tradicional, levandocasino österreich onlineconsideração as ambições pessoais de cada indivíduo", disse van't Noordende. "Eles também devem perceber que a progressão na carreira e a manutenção de uma vida pessoal saudável estão entrelaçadas e precisam ser equilibradas".
Mais de 53% dos empregos serão modificados pela IA; saiba como
