mundo poker-Pretensão salarial - o que responder?

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Discutir sobre salário ainda é um tabu. As pessoas,mundo pokergeral, sentem um certo desconforto ao conversar sobre o assunto.

Muitas empresas não colocam a informação sobre o salário na descrição da vaga, e a maioria dos candidatos não está preparada para responder a essa pergunta.

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Mesmo tentando adiar o momento de falar sobre a pretensão salarial, na prática, é difícil escapar do tema. Mais cedo ou mais tarde precisaremos falar sobre nossa expectativa salarial.

Portanto, esteja sempre preparado, pense sobremundo pokercarreira e suas necessidades. Saber quanto você pretende ganhar também irá ajudá-lo nos casosmundo pokerque a empresa divulga de antemão o salário para aquela vaga. Assim você fica sabendo se o valor informado está dentro de suas expectativas e possibilidades.

Para não engasgar na hora de responder a essa "temível" pergunta, fique atento a estas dicas!

Quando falar sobre pretensão salarial

Qual o momento certo de falar sobre a pretensão salarial? Os especialistas recomendam: só quando for perguntado.

Não informemundo pokerpretensão salarial no currículo, só faça isso no caso de a empresa exigir. No momento da entrevista, procure saber mais informações sobre a empresa, a vaga a ser ocupada, benefícios e oportunidades de crescimento. Espere o entrevistador fazer a pergunta para só depois responder sobre quanto pretende ganhar.

Como calcular a pretensão salarial?

Evite ser pego de surpresa e chegue na entrevista com uma ideia do valor que pretende receber. Para calcularmundo pokerpretensão salarial, siga estas dicas:

1. Pesquise a média salarial. É importante saber quanto o mercado está pagando por profissionais damundo pokerárea e com amundo pokerexperiência. Pesquise o piso salarial do cargo pretendidomundo pokerrelação ao porte da empresa (pequena, média ou grande).

Conversar com colegas pode ajudar bastante. Para não ser invasivo, evite perguntar o salário de seu colega, prefira perguntar quanto você poderá informar como pretensão salarial para a vaga que está concorrendo. Certamente ele irá responder baseadomundo pokersuas experiências profissionais, e isso lhe dará uma noção sobre os salários que estão sendo praticados.

2. Custo de vida. Para estabelecer um valor realista, você deve levarmundo pokerconta o custo de vida da região onde irá trabalhar. Fique atento para não informar um valor elevado demais, um profissional que trabalhamundo pokeruma grande capital terá um salário maior do que o mesmo profissional de uma cidade do interior.

Saber os seus gastos fixos (com moradia, alimentação, transporte etc.) é essencial para estabelecer um salário que atenderá as suas necessidades.

3. Sua experiência conta. Sua pretensão salarial deve estar de acordo com o momento demundo pokercarreira. Se você é iniciante, as empresas costumam oferecer o mínimo estabelecido para a categoria.

Agora, se você já possui certa experiência, pode aumentar um poucomundo pokerpretensão salarial, pois os resultados obtidos anteriormente tendem a justificar esse aumento.

4. Saibamundo pokersituação atual. A situaçãomundo pokerque você se encontra também afeta a pretensão salarial. Por exemplo, se você está desempregado há algum tempo, é prudente ficar próximo da média salarial.

Pode acontecer de você estar empregado emundo pokernegociação com outra empresa. Neste caso é possível pedir um pouco mais.

5. Cuidado para não ficar abaixo do valor de mercado.  O mercado regula a oferta salarial de acordo com a demanda por profissionais. Procure pesquisar sobre a oferta de profissionais com amundo pokerqualificação e não peça menos do que o mercado oferece só para ser escolhido. Colocar um valor baixo na pretensão salarial não é garantia de vaga!

6. Nada de valores estratosféricos. Pedir um valor muito alto e fora do mercado, pensandomundo pokerdepois negociar, não é uma boa estratégia. A empresa pode entender que você não irá se contentar com menos e nem tentar fazer uma proposta.

Como negociar o salário?

O processo seletivo avançou, você tem grandes chances de ser escolhido e chegou a hora de negociar o salário com seu futuro empregador. Mesmo com uma pretensão salarial claramundo pokermente, você deve tomar alguns cuidados:

1. Seja firme ao falar. Quando for questionado sobre salário, fale com firmeza e de forma direta. Não fique fazendo rodeios ou sendo evasivo. A entonação também conta muito, procure ser o mais natural possível. Nada de falar como se estivesse com vergonha do valor pedido ou de forma prepotente, como se dissesse: "nem pensemundo pokerme oferecer menos que isso".

2. Não diga valores exatos. Evite informar um valormundo pokernúmeros, procure falarmundo pokersalários mínimos e, de preferência, informe a faixa salarial que você se enquadra (ex.: de 8 a 10 salários mínimos). Isso dará uma margem de negociação para ambas as partes.

É importante que você passe a imagem de ter noção do seu valormundo pokerrelação à posição que irá ocupar.

3. Não aceite menos… É importante que você saiba qual o valor mínimo que irá satisfazer suas necessidades e não aceite menos que isso. Pois,mundo pokerpouco tempo, é provável que você esteja descontente e novamente buscando outro emprego. Só faça issomundo pokerúltimo caso, se não for possível esperar nem mais um pouco por outra oportunidade.

4. … mas fique de olho nas oportunidades de crescimento. Às vezes, um salário um pouco abaixo damundo pokerpretensão (mas o suficiente para você ficar confortável) pode ser mais interessante do que uma remuneração alta. Como isso é possível?  Avalie bem as oportunidades que aquela vaga vai oferecer: benefícios, possibilidade de subir na carreira, oportunidade de termundo pokerprimeira experiência como gestor de pessoas, viagens internacionais e desenvolvimento profissional são alguns dos fatores que podem ser vantajosos para você.  Quando informarmundo pokerpretensão salarial, deixe claro que está aberto a ouvir sobre as oportunidades de crescimento. Você pode se surpreender e até conseguir uma promoção antes do que imagina!