betmotion aviator-Pedidos de demissão de brasileiros nunca esteve tão alto, aponta levantamento

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Segundo levantamento da LCA Consultores, foram mais de 7 milhões de demissões voluntárias no período de 12 meses até setembro
7 nov 2023 - 11h31
(atualizado às 11h50)
Carteira de trabalho
Carteira de trabalho
Foto: Agência Brasil

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O número de pedidos de demissão nunca foi tão grande entre os brasileiros, de acordo com um levantamento feito pela LCA Consultores a partir dos dados do Ministério do Trabalho e Emprego. No total, foram mais de 7 milhões de demissões voluntárias no período de 12 meses até setembro. As informações foram divulgadasbetmotion aviatorreportagem do Jornal Nacional, da TV Globo, nesta segunda-feira, 6. 

A nutricionista e empresária Julia Brunneta está entre as pessoas que fizeram parte desse movimento. Mesmo desfrutando de benefícios como salário, férias e 13º embetmotion aviatorposição de barista, ela tomou a ousada decisão de se demitir para se dedicar exclusivamente abetmotion aviatorprópria empresa de biscoitos.

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"Não estava compensando. Então eu resolvi tomar essa decisão de sair desse outro lugar para tocar minha empresa", diss ela à TV.

Julia Brunneta
Foto: Reprodução/TV Globo

Segundo Bruno Imaizumi, economista da LCA Consultores, o aumento no número de pedidos de demissão voluntária se iniciou por volta de meados de 2021, quando o mercado de trabalho começou a se recuperar da crise desencadeada pela pandemia.

Imaizumi também destaca que esse movimento tem sido especialmente notável entre os profissionais mais jovens e com maior escolaridade, indicando uma tendência de reavaliação das carreiras. À medida que oportunidades mais atrativas surgem no mercado de trabalho, muitas pessoas optam por se desligar de suas atuais empresas para se engajarembetmotion aviatornovos desafios.

Juliana Nascimento, gerente de eventos no setor de tecnologia, faz parte desse cenário. Ao Jornal Nacional, ela relata que entregou duas cartas de demissão nos últimos dois anos. Atualmente,  ela estábetmotion aviatorum cargo melhor e ganha quase o dobro de seu antigo salário.

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"Eu não me imagino trabalhandobetmotion aviatoruma empresa tradicional, fazendo um carreira por anos. Eu acho que eu tenho uma veia de estar alibetmotion aviatorconstrução. Então, para mim, eu acho que esses movimentos são muito naturais", disse ela.

Juliana Nascimento
Foto: Reprodução/TV Globo

De acordo com Bruno Imaizumi, diante desse cenário, para as empresas, o desafio cresce na tentativa de reter talentos, especialmente aqueles que se destacambetmotion aviatorsuas áreas de atuação. Em setores altamente competitivos, as empresas estão investindo cada vez maisbetmotion aviatortreinamento, desenvolvimento de gestão e, como resultado, observam um impacto positivo na renda do trabalho.

A recuperação salarial e reajustes acima da inflação são algumas das tendências. Hoje, os profissionais têm mais oportunidades de encontrar ocupações dentro do mercado de trabalho, sejabetmotion aviatoroutra empresa,betmotion aviatorum setor diferente ou mesmo ao empreender.

Juliana e Julia, duas profissionais que fizeram a escolha de pedir demissão para seguir novos rumos, destacam a importância de vislumbrar um plano de carreira nas empresas e ter líderes inspiradores. Para elas, a chave para o sucesso é promover mudanças que tragam benefícios para o futuro e evitar a perda de talentos valiosos.

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Fonte: Redação Terra

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